立足教育岗位办人民满意的教育校长年度述职报告

　　立足教育岗位、办人民满意的教育
　　校长年度述职报告
　　尊敬的各位领导、老师同志们：你们好！
　　我自从2008年任XXXXX校长以来，在县教育局直接领导的关心与支持下，学校全面贯彻党的教育方针，始终坚持依法办学、依规治校、办人民满意教育为宗旨，内抓管理，外树形象，努力提高办学声誉与教学质量。2008年通过学校领导班子的研究从新确立了小规模办精品教育，低起点培合格人才的办学思路和坚持以人为本，开发潜能，办精品教育，促个性发展的办学理念。积极推进教育教学改革和安全管理工作，进一步促进学校的科学发展；和谐发展。学校先后被评为县师德师风先进单位、常规管理先进集体、博白县教育工作先进单位、县精神文明单位、县科学发展观先进单位、县继续教育先进单位、自治区青少年爱科学月活动先进集体、县青少年科技创新大赛先进集体、2010年执行广西英特尔R素质教育基础课程玉林市、自治区先进集体，最近又被评为博白县创建自治区义务教育学校常规管理达标县先进单位；博白县教育宣传工作先进单位；博白县先进团委。学校教育教学质量实现稳步提高，安全稳定、德育工作扎实推进。整个学校呈现出学风浓、教风正、纪风严的良好局势。在此，我将2010年度的工作向大家汇报，请审议：
　　一、强化自我学习，提高自身素质
　　我每天坚持自觉读书学习，学习党的先进理论与方针政策、教育管理和教学理念、现代教育技术等，并在教育管理和教学指导中加以贯彻。通过理论联系实际的学习，强化了我的竞争意识、责任意识，提高了我的思想水平、管理艺术和创新精神。
　　二、注意队伍建设，高效管理学校。
　　为了抓好学校各个环节的管理，明确学校领导职责，实行领导干部周工作汇报制度，制定《领导班子评估细则》管理制度，工作做到不推诿、不扯皮、各施其职，各尽其职，做好领导的表率；实行班级三风量化管理和制定《班主任工作评估细则》，推进班级建设和班主任的管理；制定《XXXXX教职工评估细则》和教学岗位绩效管理制度，落实教职工岗位责任制和集体办公制度，细化对教师队伍的常规管理，规范教师依法执教行为。每学期组织开展学生对教师的师德师风、教学效果进行问卷评教活动；设立校长信箱接受师生建议与监督。同时我校还推行行政值日昼夜值班制度和宿舍管理员昼夜守候制度，加强值日检查和学生的安全管理，确保学校的安全稳定。
　　其次，我我校非常重视对教师专业知识的培训提高，致力于建设一支年轻富有朝气的骨干教师队伍。XXX被聘为县、市兼职教研员，去年派XX教师参加国培计划学科项目高级研修班学习。并组织教师参加县、市专业技能竞赛取得了显著成果：XX老师被评为玉林市优秀科技教师，XX参加县中学物理课堂教学录像课比赛获一等奖，冯奕秀参加县中学物理课堂教学录像课比赛获二等奖。
　　三、深入教学一线，狠抓教育教学质量。
　　1、狠抓学校常规工作。
　　2、深入科组认真组织开展听、评课活动。
　　3、认真组织好每期的段考、期考工作，并把教学成绩作为绩效考核的主要指标，规范了教师业绩的管理。
　　4、狠抓初三教学工作，制定订好《中考激励方案》，深入教务处抓好毕业班工作，两年多来，我校教育教学质量得到稳步提高，2009年中考3人被玉高录取，6人被博中录取，40多人被王力、三中录取。其中秦丛予同学以中考成绩七个A并列玉林市第一。2010年中考，2人被玉高录取，9人被博中录取；13人被王力中学录取，22人考上县三中，有效提升学校办学声誉与办学质量。
　　四、抓素质教育，提高学生的整体素质。
　　1、我校在抓好教学工作同时，注重学生特长的发展，培养学生的创新能力。2010年我校有3位学生参加全国第五届飞天杯青少年儿童书画展览赛获得金奖和银奖；青少年技创新大赛四位学生获二、三等奖。
　　2、注重对学生进行爱国主义教育和集体主义教育、前途与理想教育。在日常工作中贯穿爱国主义教育：首先，抓好每周一的升旗仪式活动，其次，开展了缅怀革命先烈，做时代四有新人的主题活动，组织师生到人民英雄纪念碑为革命烈士献花圈活动，举了国庆墙报比赛，每周进行文明宿舍、先进班级评比活动，举行了内宿生叠被子竞赛活动和广播体操比赛，拔河比赛，元旦晚会。深入开展学雷锋，团员我先行主题活动和XXXXX培育我，我爱一中的主题活动，实行校园形象使者站岗制度和学生会、团委会干部直接参与三风量化管理评比活动等。通过类似主题活动，陶冶学生情操，锻炼与发展学生，强化学生爱国主义和集体主义教育及前途与理想教育。
　　3、加强对学生的诚信教育和心理健康教育，构建和谐校园。我校政教处、团委会利用班团队会对学生进行诚信教育；同时，严格抓好考纪考风，开展文明考试，诚信考试的活动。政教处设立心理辅导室，每周定期不定期对学困生进行心理建康的教育与引导，转化每一个学困生、问题生，确保学生身心健康发展。
　　五、努力构建和谐平安校园。
　　安全工作重于泰山，我校始终把学校安全工作作为学校头等大事来抓，使全体教职工牢固树立安全无小事，件件是大事的安全思想意识，杜绝各种类安全事故的发生。严格执行门卫出入登记、接待制度。建立寄宿生管理队伍，对男、女生宿舍全天24小时值班巡逻，每次节假日，学校领导、班主任均到学生回家各路段护送学生回家，安装校园录像监控系统，完善安全设施。建立健全班主任与家长定期汇报制定。并邀请校外法制副校长、交警队同志到校进行遵纪守法、遵守交通规则的专题教育讲座，形成了学校、家庭、社会共同关注的良好氛围。每学期政教处都组织一至一次关于违禁物品、刀具、凶器进入校园大排查活动。建立安全工作台帐，定期检查检修学校水电设施、活动设施和实验器材，消除安全隐患，严把学生食堂采购关，杜绝三无产品进入校园，定期搞好卫生防疫工作。在安全管理中，我校做到群防群守，齐抓共管，努力打造了平安校园、和谐校园。
　　六、改善办学条件为师生营造一个宽松和谐的氛围。
　　在创建义务教育学校常规管理达标校活动，2008年我校投入资金9万元改建新校门一座，投入资金30多万元装修了教学大楼外墙和学生宿舍楼外墙。2008年12月份争取上级项目资金75万元建设了综合楼一幢，2009年5月争取了扩大内需国绩项目资金150万元建设了新女生宿舍一幢，投入1万多元解决男生宿舍用水难没水用的问题。规划与建设新文化长廊一条，硬化校园面积400平方米。在争取上级项目资金投入的基础上，学校团委还组织师生开展我为学校献爱心的捐款活动，2010年以来师生捐款20000多元，种植花带两条，购买篮球板2付，硬化建设后操场等设施。经过多年的努力，校园三化建设初具规模，为师生营造一个干净、整洁、优雅、小而别致的育人环境。
　　七、注重树立学校形象，加大教育宣传力度。
　　八、抓好教育惠民工程工作，严把寄宿生补助发放关，确保贫困寄宿生补助按时足额发放到学生家长手中、学生手中，激发学生努力学习、报效祖国的斗志。
　　九、树立服务意识，细化后勤管理工作
　　建立健全学校财务管理制度，做到财务、校务公开，接受全校师生民主监督。
　　十、工作中存在的不足和努力方向
　　回顾一年来的工作，每一项成绩的取得都离不开全体成员的共同努力，我们在看到成绩的同时，更需要冷静地进行发思：一、学生思想、行为习惯上还应不断加强教育；教师的教育观念、教学方式方法、工作能力、管理水平和师德水平及我个人的管理水平、创新意识等还需要我们去不断自我认识、自我提高；二、随着绩效工资的改革，学校的各项考核奖励制度还有待进一步调整、修改、完善，以真正起到激发全体教师的工作积极性作用；三、学校的特色发展还需要继续深化；科研促教、科研兴校意识还应进一步落实到行动中；四、学校整体布局欠科学、合理，学生食堂狭小、老化，学生就餐困难且卫生环境难以维持；五、学校现有规章制度与学校科学、民主管理要求还有一定差距，有待进一步完善。
　　今后我校将继续在县教育局和镇党委、政府的领导下，在科学发展观和新课程理念的指引下，团结与带领全体教职工，紧抓机遇，上下一心，迎难而上，锐意进取、开拓创新，不折不扣落实常规管理工作和教育教学改革工作，努力提高学校特色教育质量，办人民满意的教育，继谱我校教育教学史上新篇章。
　　我相信，在党的正确领导下，在教育局的直接领导和关心下，在社会各界的帮助下，在全体教职工的共同努力下和奋力拼搏下，学校的发展一定会迎来更加灿烂美好的明天！
　　我的述职完了，谢谢！