归来仍是马老师，马云留给我们的宝贵财富

　　第35个教师节，是一个有点伤感但又充满希望的节日，就在这一天，阿里巴巴创业人的马云哭了，不是因为离去，而是因为成功与感恩，55岁就可以这么潇洒，说明其建立的管理体系以及人才结构是如此地可信任可信赖，马云动情地说：我是不会停下来的，阿里巴巴是我的一个梦想而已，我还很年轻，很多地方想去玩玩，过了今天晚上，我就要开启新的生活。青山不改，绿水长流，后会有期！
　　人生有时候就是这样，兜兜转转，成功也好失败也罢，终点回到原点，发现青山并没有改变，你最爱的一直在那里等着你，再怎么折腾，归来仍是原来的你。
　　老蒙作为IT界的老黄牛老腊肉，一直以来都很佩服马云、马化腾们的创业精神与成果，他们是我们努力的方向学习的榜样，他们的成就是我辈无法追赶的，但仍然在路上奋斗，努力做一家好公司，在人们传统观念里公司做大做强是最高最好的追求，但未来可能更加强调做好，做一个好人，做一家好公司，这是多么好的梦想。
　　其实关于马老师，没什么好写的，网上太多文章了，但既然是方向是榜样，还是要概括一下，极有可能雷同，还是值得纪念那一天，我对马老师留给我们的宝贵财富作了三个能力的总结，因为容易理解，所以也不会长篇大论的。
　　1、前瞻力
　　什么叫前瞻力？就是在当前这个充满不确定因素的商业环境中，领导者是否能够看清组织的发展方向和路径，有远见的规划团队长远策略，正确预测未来，从而实现团队的目标。
　　简而言之，能够从现在看未来，在未来看现在。这是从事互联网所需要具备的核心能力，很多时候你觉得是个好机遇的时候，实际上已不是机遇，别人十年二十年前就已经看到并在做了，你可以想象马老师1995年做中国黄页，1999年做电子商务，2003年推出支付宝的时候是什么样的一种觉悟，他一定是眼光发亮的，因为他看见了未来的各种场景。
　　2、坚持力
　　互联网是影响人类未来生活30年的3000米长跑，你必须跑得像兔子一样快，又要像乌龟一样耐跑。
　　坚持力是一种可怕的力量，挺住，就意味着一切。
　　我们往往只看到成功者表面的风光无限，却不见他们背后的心酸以及疼痛，马云马化腾们无不是带着疼痛熬着过来的，马老师是一位艰难的创业者，就业多次被人拒绝，创业四次失败，成立阿里巴巴后融资时遭37家VC连拒，这是怎样一个过程？没有经历过的人是无法言说的。所以马老师敢说：今天你看不起我，明天我让你高攀不起，今天很残酷，明天比今天更残酷，但是后天很美好。但绝大部分人死在明天晚上。
　　3、领导力
　　社会认知神经科学奠基人马修利伯曼认为：最好的老板应该了解并关心团队所有成员的社会动机，致力于创造个人对群体的认同感和依恋感，强大的社交能力比个人能力更重要！
　　马老师无疑就是这样的领导者。笑脸文化、武侠文化、倒立文化是阿里巴巴企业文化中的三大重要组成部分，它们与公司的九条精神（团队精神、教学相长、质量、简易、激情、开放、创新、专注、服务与尊重）、六大核心价值理念（即六脉神剑，客户第一、团队合作、拥抱变化、诚信、激情、敬业）相互补充，共同构成了阿里巴巴文化价值观体系。
　　再加上马老师强大的营销能力，优秀的社交能力，超强的演讲能力以及对新技术新需求的深刻理解，使得无论是组织还是个体，都相得映彰，形成了闭环的超强能力。
　　马老师只是卸任阿里巴巴董事局主席而已，并不是退休，那是阿里巴巴一个制度传承的开始；今天不是一个人的选择，而是一个制度的成功。实际上，江湖从来都不允许真正的高手消失，就算暂时隐退，江湖上依然传说不断，你不牛逼，退不退又有什么关系，谁会在乎你的存在？我们祝福马老师的人生下半场更加精彩纷呈。