信息时代石油企业保密工作探索

　　【摘要】做好石油勘探企业保密工作能够在信息时代为整体行业的发展扫清障碍。信息时代是以计算机以及网络技术为主的时代，如今该类技术已经融入日常生活的方方面面。它在改变人们工作方式、提高工作效率的同时，也为石油企业等充满涉密信息行业的保密工作提出了新的挑战。下文由此展开分析探究，希望对进一步完善石油勘探企业保密工作有所启示。
　　【关键词】信息时代；石油企业；保密工作
　　秘密与公开是相对立而存在的，主要指的是不能对外公布、不能被外界所探知的信息。石油勘探企业日常运作中涉及到了大量的保密信息，作为管理方，我们有义务通过优化管理程序强化保密工作，从而为其各项工作的推进落实保驾护航。日常所接触的油井坐标位置图以及井史数据均属于国密级信息，因此在石油企业信息化建设逐步推进的今天，我们需提高对保密工作的重视程度，解决好其中潜藏的问题，逐步提高工作效率。
　　一、现阶段石油企业保密工作的基本现状
　　石油企业在国内各地区均有分布，虽说各企业间业务流程以及管理模式存在差异。但对保密工作而言，其中存在的问题主要体现在以下方面：首先是定密不当的问题。定密不当即对资料密级划分不准确，日常工作中我们时常会见到一些常规资料被打上秘密或机密标签的现象，而很多采油作业中的关键技术资料、石油储量分布资料却没有得到应有的重视。基于上述背景所开展的保密工作必然会出现本末倒置的问题。新形势下，部分石油勘探企业已经走出了国门，参与到世界范围内的石油勘探开发之中。而其对外主营业务则涉及到了大量的国家机密，这在无形中给勘探企业的保密工作带来了新的挑战。因上述情况而导致的整体保密范围扩大，已使得保密内容的密级正在不断升高，所以如何准确进行定密，并确保后续工作的各项推进落实是我们需要重视的问题。其次是无意识泄密事件频发的问题。少部分员工在工作中没有对专网、内网以及互联网进行严格区分，更不清楚国密以及商密的界限和具体划分原则。所以经常会使用QQ、微信以及电子邮件等工具用明文的方式發送技术资料，而这一操作将会使公司的秘密在无保护状态下在公司的公共网络中任意流传。勘探企业大都奉行的是技术领先战略，但任意处置技术资料的工作现状却是与这一战略精神相违背的。随着办公自动化设备的广泛应用，优化管理模式、将保密工作中的细节落实到位是我们所必须正视的工作。
　　结合实际分析，上述问题是由于员工保密意识淡薄、保密知识欠缺以及技术手段配备不全等原因造成的。后续工作中，相关负责人员需由此着手逐步对整体工作氛围、工作质量进行优化。
　　二、优化石油企业保密工作的具体策略
　　（一）加强宣传教育，强化保密意识。加强宣传教育是优化石油勘探企业保密工作的前提，信息时代，作为甲方企业，我们需要在优化钻井管理过程的基础上通过宣传来提高员工的保密意识，为后续各项工作的推进落实打好基础。具体来说，这方面的宣传教育工作按照积极防范、突出重点、依法管理的原则来完成。重点在加强宣传教育的基础上提高技术防范的建设能力，为保密工作构建牢固的防范体系。在此基础上，还应当通过优化保密工作的管理模式来突出工作重点，这能够增强保密工作的可靠性，有助于加强企业核心秘密的保护。基于宏观层面分析，这方面的实践也能够促进信息资源的合理利用，使员工保密意识得到强化与提高。如此在总保密投入固定不变的前提下能够实现保密效果的最大化。为保证保密宣传教育的效果，我们还需要定期展开保密互查。现阶段，国内石油行业主要有中石油、中石化、中海油以及延长石油四家企业主导，保密互查既可以通过总部定点指派的方式来完成，又可以二级单位之间的互查以及特定单位中不同业务部门之间的互查为主。
　　（二）确保保密工具以及设备能够配备到位。在提高员工保密意识、加强监督管理的基础上，我们也需要确保保密工具以及所需要的技术设备能够及时配备到位。像某些技术资料的传递需要借助加密机来完成，通信线路主要以光纤为主，但也需要设置屏蔽线。而确保这类设备能够及时到位对新形势下优化企业保密工作则能够产生积极的推动作用。这类设备的投入虽说会支出一定量的资金，但从长远来看还是利大于弊的，未来各项细节需进一步推进。
　　（三）健全石油企业保密工作责任机制。对石油企业来说，保密工作一旦出现疏漏，将会带来一连串的影响。当前形势下我们需要制定一套切实可行的保密工作责任制度，以达到提高工作质量的目的。依靠制度来明确保密工作者的职权以及责任，使各项工作的落实都能够有章可循。制度必须具有严格的责任追究程序，本着谁出错、谁负责、谁检讨的问题，违规必究。在落实制度时，也应该本着全面公正的原则，做到环环相扣、责任相联。可以参照《保密法》和《中央企业商业秘密保护暂行规定》中的细则来落实这一环节的工作，从法律层面着手保证工作技术秘密的安全性。
　　三、总结
　　信息时代下，以互联网技术为代表的新兴科技已经对我们的生活、工作产生了颠覆性的影响。而石油企业的保密工作也在面临着新挑战，我们需要创新工作理念、构建完善的管理以及监督方案，通过培训宣传来提高石油企业员工的保密责任意识，从而为保密工作的优化落实打好基础。笔者对此类问题进行了分析探究，希望对进一步优化完善石油企业保密工作带来些许启示。
　　【参考文献】
　　〔1〕何爱华。新形势下石油企业信息安全管理研究〔J〕。中国管理信息化，2017，20（08）：5960。
　　〔2〕李湘荣，康海洲，王昌辉，连杨华，张瑶。浅谈新形势下石油企业如何做好保密工作〔J〕。企业改革与管理，2014（19）：13250。