【竞聘书的特点】
　　竞争性：
　　凸显人无我有，人有我优，人优我特的竞争优势
　　目的性：
　　直接表达自己想要竞聘成功的想法
　　生动性：
　　要吸引人，据有口头宣传的作用
　　自评性：
　　要全面而公正的评价自己
　　【竞聘书的种类】
　　一般按职位类属进行分类，有机关干部竞聘书，企业干部竞聘书，事业干部竞聘书等。
　　竞聘书写法
　　通常由标题，称谓，正文，落款等部分组成。
　　1、标题
　　有以文种为题的简单写法，竞聘书；有以竞聘职位和文种为题的，如人事处处长竞聘书。
　　2、称谓
　　一般写尊敬的各位领导、同志们
　　3、正文
　　开头以大家好！首先感谢给了我这次竞聘的机会！，接下来介绍自己的基本情况，阐述自己的竞聘优势和劣势，对竞聘职务的认识，被聘任后的工作设想、打算等，最后是结语。
　　4、落款
　　写姓名和时间（不读出来）
　　竞聘书写作要求
　　1、写清楚所要竞聘的职位
　　2、写清楚自己的工作业绩，而非工作时间长短
　　3、态度语气要自信委婉
　　【竞聘书的格式】
　　一、基本情况：姓名，出生年月日，文凭，专业，工作简历。
　　二、要竞聘的岗位：
　　三、近两年来的工作回顾
　　在岗位工作期间，我能忠于职守，努力工作，较好地完成了各项工作任务。，例举部分事例和工作成效，突出获得的工作业绩和受到上级、领导表彰，获得的个人荣誉，特别是通过个人努力，为企业带来的直接和间接效益。
　　四、竞聘理由
　　1、热爱本职工作，具备相关专业知识和业务操作技能，有一定的综合管理和协调组织能力。
　　简要列举自己在这方面的事例，说明自己积累了一定的工作经验和工作能力。
　　2、严于律己，做到办事公开、公平、公正。
　　五、今后打算
　　如此次我能竞聘成功，我将从以下几个方面努力开展工作：
　　紧张而又充实的工作，是对我的一种锻炼，更让我从中学到了许多知识，在今后的工作中我会倍加努力，勤奋工作，处处以企业利益为重，时刻牢记领导的教诲，围绕年初企业制订的各项经营目标任务，结合本职工作，脚踏实地，真抓实干，为了企业的美好明天而努力工作！

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