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关于加强农村集体资金资产资源管理工作的调研报告

6月2日 夜未央投稿
  为了全面掌握农村集体资金、资产、资源(以下称三资)管理情况,按照市纪委要求,我们深入到全县8个乡镇和县农业局、农经总站等部门,就如何加强农村集体三资管理进行了深入调研。现将调研情况报告如下:
  一、林甸县农村集体三资基本情况
  林甸县共有86个行政村,521个自然屯,5。6万个农户,农业人口19。9万人。2019年,全县农民人均收入达到9543元。村集体经济组织负债17398。7万元。其中,流动负债9235。3万元,长期负债8463。4万元;总资产26981。6万元。其中,流动资产13656万元,农业资产12。7万元,长期资产13312。9万元;总农用地面积287。9万亩,其中,耕地面积169。8万亩(承包地面积151。2万亩、机动地面积18。6万亩),草原面积89万亩,林地面积16。5万亩,水面3。1万亩,其它土地面积9。5万亩。
  二、林甸县农村集体三资管理的现状
  近年来,林甸县以制度建设为重点,以强化监督为保障,不断加大农村集体三资管理和监督力度,实现了农村集体三资管理制度化、动态化、规范化和监督立体化,有力推动了农村经济发展和社会稳定。
  (一)建立机制促长效,实现三资管理制度化
  从建立机制入手、强化保障做起,加强农村集体三资管理制度建设,做到三资管理制度化。一是建立工作机制。把农村集体三资管理工作摆上重要议事日程,成立了县农村集体三资管理工作领导小组和三资管理办公室,下设综合、指导、督查等3个工作组,全面加强对农村集体三资工作的指导检查。同时,各乡镇场也成立了相应组织,采取分片包村、责任到人等形式,加强农村集体三资管理,及时解决工作中出现的新情况,遇到的新问题。二是改革监管模式。在广泛调研和深入试点的基础上,按照村财民理乡代管要求,全县86个村全面推行财务会计委托代理制,村级财务统一实行专户管理,村级会计业务统一由乡经管站代理,村里不设会计、出纳,只设报账员。同时,各村成立了村民理财小组,进一步加强对农村集体三资管理工作的监督。二是加强制度建设。结合林甸县实际,先后制订了《农村集体资金、资产、资源管理办法》、《村集体经济组织资产清查实施细则》、《村集体经济组织财务管理暂行办法》等三资管理的规章制度,对农村集体三资管理工作的每个环节都明确要求、严格程序、统一标准,促进了全县农村集体三资管理科学化、制度化、规范化。
  (二)设立台账建载体,实现三资管理动态化
  以清理核查为基础,以三资台账为平台,认真开展农村集体三资清理核查,不断夯实三资管理工作基础。一是开展三资清查。近年来,由县纪检委牵头,农工委、农业局、各乡镇等部门配合,先后两次开展农村集体三资清理核查工作,对农村集体资金、资产、资源等17项内容进行逐一细致核查,基本摸清了农村集体三资情况,做到账账、账实相符。二是建立三资台账。根据三资清查结果,乡镇农经管理中心为各村统一建立三资台账,详细登记每一项资金、资产、资源的存量、种类、分布和当前的管理、使用情况,并实行微机化管理。三是实行动态管理。各单位对三资变更情况做到随时记账销账,定期审核清查。对村级支出用于新购置资产的,乡镇农经管理中心支付资金的同时,及时将新购置资产记入台账,防止各村少报或瞒报资产情况。对国家扶贫、项目投入及其他组织或个人赠予增加的村级资产,村组织向上述单位或个人出具相关手续,并及时上报乡镇三资代理服务中心记入台账。
  (三)严格程序抓关键,实现三资管理规范化
  通过严格程序,规范运作,不断加快农村集体三资管理规范化进程。一是把好资金管理关。全县转移支付、扶贫、专项和自有资金等村级资金统一在乡镇财政所设立专户进行管理,资金统一由乡镇三资代理服务中心进行支付。各项村级收入资金一律使用专用票据,村记账员收取各项资金在1000元以上的,三天内必须存入村集体收入专户集中管理。超过规定时限未入账的,按资金管理制度进行处罚。同时,加大小金库清理力度,对设立小金库的严查严处,防止出现私设小金库和坐收坐支问题。二是把好资金审批(核)关。村级支出严格执行预决算制度,实行民主监督,民主理财。村级小额资金(3000元及以下)支出全部由村民委员会提出申请,经村民理财小组审查,报乡镇三资代理服务中心核准,并办理相关支付手续。对大额资金(3000元及以上)支出,村民委员会在征求村民理财小组意见后,召开村民议事会或村民代表大会进行研究讨论,并报乡镇三资代理服务中心核准。各种票据必须经过经办人签字、村主任(村书记)审批、村民主理财小组审核、代理服务中心把关四道关口方可入账。三是把好资产资源处置关。对于村集体经济组织资产和资源出售、转让、承包、租赁等,由村两委制定方案,向乡(镇)三资代理服务中心提出申请。乡(镇)三资代理服务中心接到村集体经济组织申请5个工作日内,对需要评估的资产,组织专家和村民代表评估作价,并对村级申请做出批复,交由村民大会或村民代表会议讨论通过并及时公示。公示期满,村集体经济组织采取竞价方式进行公开招标。标的额50000元以上的,乡(镇)三资代理服务中心报县经管部门三资代理服务监管组织复核,县经管部门三资代理服务监管组织到招标现场指导、监督;标的额50000元以下的,乡(镇)三资代理服务中心到招标现场指导、监督。四是把好合同签订关。资源发包合同由村委会拟定,乡镇三资代理服务中心审核把关,并报县农经管理总站和派驻乡镇纪检监察室备案。
  (四)形成合力重监管,实现三资监管立体化
  一是加强专业监管。乡镇三资代理服务中心加大农村集体三资监管力度,每年对各村三资管理使用等情况进行一次清查核实,对照账目逐笔逐项进行资金、资产、资源盘点校对,保证账、物(钱)相符。同时,县农经管理总站每年对三资管理情况进行一次集中审计。二是加强民主监管。村委会定期将农村集体三资情况向全体村民公示,并向村民监督小组、党风廉政监督员通报三资管理情况,征求对农村集体三资管理的意见和建议。同时,将农村集体三资管理情况作为村干部述职述廉的重要内容,主动接受群众监督。三是加强纪检监管。派驻乡镇纪检监察室建立与乡镇代理服务中心相应的农村集体三资台账,随时掌握各村三资情况,并对资金使用、资产变卖和资源发包等重点事项进行全程监督。同时,加大查办力度,对三资审批、管理、使用过程中的违法违纪行为严肃查处。几年来,共参加各种监督活动40多次,查处三资管理案件28件,处理乡村干部28人。
  三、林甸县农村集体三资管理存在的主要问题
  通过调研,发现农村集体三资管理主要有以下几方面不足和问题:
  (一)农村集体三资情况底数不够清。一是三资登记的台帐管理不完善、不全面。对资金、资产还好些,对资源,尤其是林遮地、取土坑、废弃地等登记不全、不细或没有台账登记,从而造成资源底子不清、管理混乱。二是由于历史原因形成的集体土地、林木、水面、草原等资源性资产权属界定不清。
  (二)农村集体三资代理落实不到位。乡镇三资委托代理服务中心是行使农村集体三资管理职能的最主要部门,但由于乡镇经管站人员不足,专业技术人员少,监管力量严重不足,加之经费和办公场所紧张,办公设施陈旧,难以保证工作的正常有序和规范性。此外,有些乡镇领导对此项工作不重视,使一些经管人员常年围绕中心工作奔忙,顾不上本身的工作业务,往往是种了别人的地,荒了自己的田。委托代理服务作用发挥的不明显。
  (三)农村集体三资监督力度不够大。一是部门监督乏力。由于职能限制、违规金额小等种种因素,司法机关不能、不愿介入村干部的经济问题;村干部是党员的,纪检部门还可以查处,对不是党员的,纪检部门不便查处。二是群众监督乏力。分散的家庭经营,使村民集体观念、民主管理意识淡薄,导致其对集体的事不了解、不关心、不过问。加上部分村的村务公开、民主管理和监督流于形式,给了某些不廉洁的干部可乘之机。三是村班子内部监督乏力。有的村主要干部搞一言堂,大事不开会,小事不研究,班子成员对其无法监督。四是民主理财小组监督乏力。有的民主理财小组成员不是民选的,不为群众说话;有的一干多少年不调整;有的不懂财务知识,没有理财能力;还有的原则性不强,对村干部做小动作听之任之。
  (四)农村集体三资管理程序不规范。一是资金管理不规范。有的资金违规滞留帐外,规避财务监管;一些村存在资产出售款或其他收入不及时入账现象。二是资金账户管理不规范。有少数村为避债,用村干部名字在信用社开户,在遇到突发事件时,造成公款私款难分。如某村干部因急病去世后,造成其代管的村集体资金3万多元无法全部追回。三是财务公开不规范。个别村由于思想认识不到位、群众意识淡薄,公开的内容、形式、时间都不符合要求,有的对于重大支出项目没有专项公布;实质性内容公开不细,有时甚至是走过场。四是合同签订不规范。合同要素不全,条款不明,权利义务不平等或其他不符合法定要求等。五是资产资源处置不规范。有的在资产租赁、资源处置、机动地发包等过程中,存在程序不规范、手续不完整、上交承包费不及时等现象。有的为缓解一时资金所缺,将资源发包期限延长,降低价格,一次性收取资金,出现寅吃卯粮现象。
  (五)强农惠农资金管理方式不明晰。一是项目资金管理。惠农项目资金和新农村建设资金不到村级支出账户,在乡财政所直接核销,资产在村级资产账上无法体现。二是粮补资金管理。作为村机动地原农业税纳税人的村集体理应是集体机动地粮食补贴对象,由于乡镇财政所不给村集体设户头,村集体机动地粮食补贴无法直接进入村级账户,以个人名义代替村里领取补贴,容易造成违纪违法案件发生。三是村干部工资管理。乡镇财政所直接发放村干部工资,村集体无法下账,造成村集体账目不完整,无法科学体现村级全部财务活动。
  四、农村集体三资管理的重点和难点
  (一)农村集体三资管理的重点。一是农村三资的清理工作。三资清理是搞好农村三资管理的基础工作,如何摸清农村集体资金、资产、资源的家底,如实填写调查表格、登记入账,把问题搞清搞实是做好农村三资管理工作的重点。二是建立起有效的管理机构。依托乡镇经管站组建乡镇农村集体资产管理中心,设立服务大厅,配备业务人员及设备,组建现代化的网络管理系统,建立起有效的管理机构是农村集体三资管理的关键。三是建立健全农村集体三资管理内部控制。要建立资金支出,资产、资源经营与处置,民主管理与财务公开制度,定期清查制度,责任追究制度,并确保制度的有效执行,形成有效的管理机制,是农村集体三资管理工作的保障。
  (二)农村集体三资管理的难点。一是村级债务界定认定问题。有的村债务时间长、成因较为复杂,账目不清,特别是有些债务只有极个别村干部清楚,其真实性难以认定,处理不当,容易引发干群之间的矛盾,造成农村的不稳定,影响农村集体三资管理工作的开展。二是村集体资源权属问题。村集体资源有的被部分村干部、村民低价承包或无偿占有使用,群众对此反映强烈,也是农村的热点问题,矛盾较为集中。三是逃避监管问题。集体收入较大的村干部对实行农村集体三资委托代理服务存在抵触情绪,存在不愿意如实申报村级收入和资产、资源,不愿意乡镇统一委托管理。
  五、关于加强农村集体三资管理的几点建议
  农村集体三资是农村发展的经济基础,是农民最关心、最关注的核心问题,直接涉及农民切身利益。加强农村集体三资管理是促进农村社会稳定和社会主义新农村建设不可缺少的重要组成部分,也是推进农村基层建设,改善党群关系,发展农村经济的推进器,必须认真加以完善,逐步提高,要从源头上强化对农村集体三资的管理。
  (一)要进一步明确职责,思想认识更深刻。农村集体三资管理看起来是业务工作,实质上涉及到农村经济的发展和社会的稳定,是一项政治工作、稳定工作。在进一步强化部门责任的同时,要强化地方党委政府的责任,把三资管理作为党委、政府谋发展、抓稳定的重要内容,克服少数乡镇不够重视三资管理的倾向,做好宣传解释工作,消除各级干部的畏难情绪及部分群众不愿参与、不想参与的思想,达到统一思想认识的目的。
  (二)要进一步摸清底数,清理核查更彻底。开展三资清理,是规范农村集体三资监管的基础工作。要按照先易后难、先规范当前、后梳理历史的原则,凡是村集体所有的资金、资产和资源,以及签订的各类经济合同,无论帐内、帐外一律作为清查的对象。主要采取看、查、记、核、认、议、报等方法,核对债权债务,落实集体资产产权登记制度,核实村集体所有资产资源的数量、面积、价值、分布、界限等,建立工作台账,明确权属,由村民代表会议审定并对外公布。同时,结合村级财务电算化管理,建立农村集体资产资源管理台账,实现网络化管理,规范资产资源增减变动、经营处置等行为。
  (三)要进一步健全机制,长效管理更规范。围绕农村集体三资监管工作重点,建立健全相应的资金、资产、资源经营管理制度,使各项工作有章可循,规范约束工作人员的行为,防止随意性和不作为。同时,要逐步建立村组管理、民主监督、县镇审核、共同把关的农村集体三资监管机制。一是建立资产资源经营制度。建立适应当地民情的规章制度,明确村集体资源管理、资产运营、资金运用等环节的监管责任和工作权限。二是建立资产资源收益分配制度。建立一套层层监督、公正透明的收益分配制度,防止暗箱操作,通过有为的运作,还群众一个明白,给干部一个清白。同时,采取有效措施确保收益分配制度落实到位,让村民共享集体资产资源经营效益。三是建立资产资源处置管理制度。建立资产资源公开招投标、拍卖及集体资产出租出让管理制度。制定出台有关文件,以刚性条文加强对农村集体建设工程招投标及集体资产出租出让管理的规范工作。
  (四)要进一步完善程序,重大决策更民主。民主决策是权力公开的重要组成部分,也是从源头上预防腐朽的重要途径。要进一步规范农村民主决策过程,对农村土地租赁承包、集体资产资源处置以及公益事业的经费筹集、建设承包等重大事项,坚持按照村党组织提议、村两委会商议、党员大会审议、村民大会或村民代表大会决议、决议公告、结果公示的四议两公开程序进行集体决策。形成以制度治村、按程序办事的民主决策模式,使农村两委的决策更加科学,权力运行更加规范。
  (五)要进一步强化监督,违纪查处更严厉。由纪检、监察部门制定出台农村集体三资管理责任追究办法。健全监督体系,推进权力公开,严肃查处农村三资违纪案件。重点是查处用权谋私、私分、挪用、侵吞村集体资金、资产、资源,以及在处置和财务管理过程中发生的各种违纪案件。坚决杜绝资金体外循环、资产随意变卖、人为造成资源流失浪费等行为。加强后续监管力度,及时查纠问题,对滥用权力、徇弊舞私、玩忽职守,造成集体资产流失的,责令赔偿损失、给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。
  (六)要进一步加强培训,业务技能更熟练。制定切实可行的继续教育培训计划,定期组织乡村三资管理工作人员进行学习培训,加强对代理会计职业道德、政策法规、专业知识、业务技能等方面的培训教育,将会计、招投标、集体资产资源监管等制度、操作规程作为主要学习内容,不断更新知识,提高整体素质和业务技能。同时,把三资管理纳入乡村干部岗位目标考核和廉政考核内容之一,从机制上建立一套行之有效的管理模式。
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