亿万富翁的保险柜

　　近年来，中国经济高速增长，使得高净值人群也逐年增加，这些高净值人群在积累着客观的家庭财富的同时，也面临着家庭财富管理的困扰。一方面，就环境而言，中国的经济增长模式正在发生根本性的变化；而另一方面，高净值人群对于自己所拥有的财富也开始面临管理和传承之间的重心取舍问题。
　　理财已然成为高净值人群的一种习惯、一种自觉的生活方式。当大多数家庭将理财意识付诸实施的时候，面对瞬息万变的财富市场，让专业的人来做专业的事越发成为人们的共识。他们开始选择专业的财富管理机构量身打造资产配置方案，家族办公室就是其中一种方式。家族办公室是家族财富传承业务最重要的平台，能够满足企业和家族的全方位的需求。
　　2020年福布斯中国富豪榜上榜者的总财富值由一年前的9。1万亿人民币飙升至14。1万亿人民币，近三分之二的上榜者的财富在过去一年时间有所上涨。可见，企业家家族仍对国内经济环境和市场充满信心，使得国内家族办公室服务前景广阔。
　　建立家族办公室的优势
　　1、治理和管理结构：家族办公室的治理和管理结构能够透明地应对家族财富方面的复杂问题，有助于家族避免日后发生冲突。与此同时，在家族办公室结构中，保密性得到了保证，因为财富的管理以及为家族成员提供的其它咨询服务也统一纳入到由家族掌控的单一实体当中。
　　2、利益的一致性：家族办公室结构还可以保证财务顾问与家族间的利益能够充分地协调一致。在非家族办公室结构中，多个顾问将服务于多个不同的家族成员，是否能保持一致令人怀疑。
　　3、潜在的高回报：通过资产管理活动的集中化和专业化，家族办公室更有可能为其投资决策实现更高的回报或更低的风险。家族办公室还可以帮助正式化投资过程，这可能有助于最大限度地提高所有家族成员的投资回报。
　　4、分离财富：家族办公室可以实现家族企业与家族所持财富或盈余的分离，或者至少可以区别对待。
　　5、风险的集中化：家族办公室有助于将风险与绩效管理及报告等运营环节整合于一体，这有助于顾问和委托人作出更有效的决策从而达到家族的投资目标。
　　6、其它服务的集中化：家族办公室还可以对其它专业性服务进行整合，其中包括慈善事业，税收和财产规划，家族治理，沟通及教育，以完成家族使命，实现家族目标。
　　随着拥有雄厚财富的家族日益看到创建家族办公室的好处，家族办公室无疑是当今世界增长最快的投资工具。
　　目前，国内家族办公室发展较快，家族办公室区别于其他财富管理机构最主要的区别是服务的精细化、专业度以及服务的持续性和整体性等方面。家族办公室中服务对象只是个位数，且背后还有强大的团队支持，因而家族办公室对每个客户有更高的关注度。除了内部资源，家族办公室还会帮企业整合一些外部资源，整合性更高。
　　未来家族办公室会有广阔的发展空间，财富传承已成为富人的首要需求。专业的财富管理，意味着顶层架构设计、资产专业化投资，可确保财富长期保值增值，不被通货膨胀所蚕食。