朋友圈炫富秀权带出一个家族圈，近亲繁殖也得好好查

　　文于平
　　近日，江西国控员工周劼在朋友圈炫富、秀权，引发一波热议。7月27日，江西国控通报此事称，周劼已停职配合调查。周父为现任省综合交通运输事业发展中心货运物流处四级调研员，职级晋升符合规定。周母为南昌长运公司客运五分公司原副经理，2017年退休。其大伯、二伯、三伯分别为原省高速集团原党委委员及工会主席、南昌长运公司原职工、省交通设计院原党委副书记，目前均已退休。周劼本人及父母名下共计住房6套、商铺2个。经核实，某省领导给他递香烟及20万元一斤的茶叶不实。
　　从江西国控的调查通报看，周劼家人的官职，并没有他此前吹嘘的那么高，此前他在朋友圈内的花式炫富、秀权，似有不少夸张成分。不过，就是这样一个小官之家，名下就有住房6套、商铺2个，还是颇让人吃惊的，这些房产于购买时价值800多万，放到现在恐怕增值了不少，如果加上家庭的其他资产，金额更让人咋舌。很多人质疑，这些资产的来源，真的都正当吗？靠周劼和其父母的正常收入，能积累如此可观的财富吗？
　　此外，江西国控的通报，还意外揭开了另一个事实，那就是一个围绕在交通系统的家族圈。周劼的父母，以及大伯、二伯、三伯，都在江西和南昌交通系统任职，其中大多数人都占据领导岗位，有些人的官职还不小。至于周劼本人，虽然目前是江西国控的职工，但从其朋友圈透露的信息看，他之前也曾在交通系统工作，换言之，这很可能是一个靠山吃山，靠水吃水的庞大近亲繁殖网。
　　这个事情真要查，并不难。事实上，周劼此前在炫富、秀权中，也透露了线索。如他曾大言不惭地说：名校研究生都别想容易进我们单位。这个人当年仗着自己会读书。看不起我们这种靠父母的。呵呵，社会会教他。这番话不难看出他的得意和猖狂。交通系统可是许多人挤破头都梦想进入的好单位，周劼背后的家族却在交通系统中占据着各种重要岗位。
　　而且，这很可能不是一个周家的问题。周劼的家族可以这么干，照理说，其他人也可以这么干。对此，周劼也曾在朋友圈说，（一般人）进不来这个单位，拼学历都是中国人民大学金融研究生。拼关系，都是副厅级干部的小孩。如果他的话属实，拼爹拼关系的，不只是他这一个。
　　一人得道、鸡犬升天的近亲繁殖，不仅是社会公平的大敌，由此还带来滥用权力，家族腐败等一系列问题。也正因此，查处近亲繁殖不仅是纪检监察部门工作的重点，也是社会上下的共识。此前，相关部门曾多次曝光近亲繁殖的典型个案，对违法违纪人员进行了处理。但也不得不承认的是，作为一种有着深厚社会土壤的现象，近亲繁殖并未得到根本遏制。
　　比如，2015年，中央巡视组在对央企进行专项巡视时指出，中石油、中海油、中国太平保险、中国人寿等9家单位存在近亲繁殖情况；2016年，中央巡视组对中国工商银行巡视时发现，该行总行管理的691名干部中，220名干部的配偶、子女共240人在系统内工作。2020年3月，十九届中央第三轮巡视的45家单位向社会公开了整改进展情况，招商局集团、国家电力投资集团、中国船舶集团、国家电网等多家中管企业就不同程度存在的裙带关系近亲繁殖及任职回避制度执行不严等问题进行了整改。
　　周劼在朋友圈炫富秀权，无疑是一封信息量丰富的举报信，相关方面不仅要查清其朋友圈中每一个涉嫌滥权和腐败的线索，还有必要深入查一查，周家在交通系统的家族圈是如何形成的，其中是否存在不合理的私相授受的问题，以及这种近亲繁殖现象，是不是此类单位的通病，该如何在制度上扎紧篱笆。无论如何，国企员工周劼的炫富秀权，不能就这么草草收场。