建精品工程育品牌文化

　　中铁五局机械化公司国道534线二期工程位于山环水绕的三明市三元区，路线全长6。024公里，合同造价3。467亿元，工期36个月，施工内容包含路基、桥梁、路面、交安、机电、绿化工程等。在公司的大力支持和带领下，国道534项目部以党的十九大精神为指引，以党建为抓手，打造以党建为核心的先进文化、以实干为导向的行为文化、以团结为主题的和谐文化、以超越为目标的责任文化、以阳光为涵养的廉洁文化。自开工以来，全体员工团结奋战，在福建三明市组织的7次信誉评价考核中6次获得第一名、1次获第二名，先后获得和被授予福建省普通公路标准化建设和品质工程建设双示范项目、平安工地示范岗项目、2017年和2018年度福建省普通公路建设信用评价AA项目、中铁五局2018年度群众安全监督工作示范项目、福建省青年文明号等荣誉和称号，获得业主各项奖励190余万元。
　　国道534项目部是怎样实现创先争优的呢？
　　打造以黨建为引领的管理文化
　　国道534项目部在管理中十分重视文化力量的驱动作用，以党建为引领，以精神建设为核心，以忠诚守信为重点，努力调动广大员工爱岗敬业、争创一流的工作热情，逐步形成了廉洁、民主、和谐的文化氛围。
　　加强余音绕梁。项目党工委以高扬主旋律、弘扬正能量为工作中心，大力加强对党的十九大精神、党章党规的学习，积极开展不忘初心、牢记使命主题教育，定期组织员工学习相关先进人物与先进事迹，及时组织员工撰写学习感受，收到了良好成效。项目部还制作了各种精神文化板报和标语，在工区和项目部驻地进行广泛张贴，强化了宣传的影响作用。
　　注重民主管理。项目部切实加强民主管理，通过厂务公开、民主评议、民主生活会等，认真开展批评与自我批评，加大履职、廉政监督力度。在2018年年终召开的民主生活会上，以问题为导向，查不足、查隐患，补短板、挖潜力，参会人员各抒己见，有力促进了各部门之间的配合和作业队的施工生产。
　　打造以实干为导向的行为文化
　　施工企业安全第一，而要确保安全，一靠规范，二靠监管，三靠整改。项目部采取了多项措施；
　　一是强化安全施工意识。项目部从源头抓起，注重营造安全施工氛围，落实标准化施工，强化安全教育工作，及时做到消除隐患，防患于未然。
　　二是创新安全培训形式。项目部定期举办消防应急预案演练，扩大参与人员数量；制作印发高空作业施工安全手册，每周和每月开展安全生产教育讲座。另外，项目部还创新培训方式，聘请工班中技术熟练、富有经验的老工人进行现场安全操作示范，收到了良好成效。
　　三是定期组织安全大检查。项目部制定了每位参建人员都是安全第一责任人的管理制度，人人讲安全，人人都是安全员。例如：项目部组织各部门定期对各施工点进行巡查，对施工环境、生活环境进行跟踪评估，对现场发现的隐患，定人、定时、定措施进行整改，对容易发生不安全事件的地方，设专人把关、专人监控，发现问题及时汇报和解决。
　　打造以团结为主题的和谐文化
　　项目部以推进综合管理体系建设和执行力建设为工作主线，以公开公平公正为管理手段，规范管理行为，强化制度落实，推动提质增效。
　　以精细化管理为重点，践行工匠精神。项目部以干就干好，做就做精为理念，把质量要求渗透到生产经营管理过程中，强化规章制度的学习和执行，加强各类管理制度的考核评比，做到处罚有理有据、奖励有依有凭。今年，福建省交建集团、福建省交通运输局相继组织相关人员对项目部进行了现场观摩指导，得到了业主和同行们的一致好评。
　　以项目文化促进生产经营，用经营反哺文化建设。项目部坚持把项目文化建设与施工生产紧密结合起来，把安全、质量、文明施工等生产中的难点，作为企业文化建设研究的重点，把进度、成本、效益等生产经营目标作为企业文化建设的目标，把工期紧、任务重、技术难度大等生产中的矛盾，作为企业文化建设的关键点，深入挖掘勇于跨越，追求卓越的中国中铁企业精神内涵，实现了项目文化建设与生产经营工作的相互渗透、共同推进。
　　以人为本打造有人情味的项目部。项目部注重把各种文化体育活动与企业精神文明建设有机融合，丰富职工精神生活和企业文化内涵，积极开展科学文明、健康向上的文体娱乐活动和社会公益活动。例如，项目部开展了帮扶活动，对家庭困难的职工进行定期慰问；开展员工互帮互助我为他人献爱心活动，不仅增强了员工的团结力、凝聚力，而且进一步增强了员工的使命感、归宿感与集体荣誉感。
　　打造以超越为目标的责任文化
　　项目部精心打造中国中铁品牌，积极打造以超越为目标的责任文化，展示了中国中铁应具备的精神风貌。
　　以超越促发展。项目部大力开展科技攻关活动，QC（质量管理）小组成员平均年龄仅为26岁，他们年富力强，富有创新精神。他们创新运用的《超长深水钻孔灌注桩快速清孔技术》《二氧化碳预裂工艺静态开挖石方》等工法在全省推广使用，获得了省部级优秀科研成果奖。
　　以热情担责任。一方有难，八方支援。在建设期间，项目青年突击队先后参与了泰宁水库大滑坡、鹰厦铁路水毁断路、三明学院宿舍区塌方等抢险救援行动，他们的大爱壮举获得地方政府的高度评价。
　　几分拼搏几分收获。项目部先后获得了2015年度福建省青年突击队福建省2016年普通公路标准化典型示范项目以及2016～2017年度交通运输部公路水运建设平安工程、2017年中国中铁杯优质工程奖等10余项荣誉，受得业主与监理的一致好评。
　　打造以阳光为涵养的廉洁文化
　　项目部按照公司党政工作会议的部署，紧紧围绕加强党风廉政建设这个主线，进一步加大防治力度，努力开创党风廉政建设新局面，为项目实现全年工作目标保驾护航。
　　以风清气正，人和企兴的廉洁文化理念为基础，项目部建立和完善与现代企业制度相适应的教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系；以艰苦奋斗、廉洁奉公为主题，运用正反两方面的典型深入开展示范教育和警示教育，不断增强广大党员和各级经营管理者廉洁自律的自觉性；坚持一月一教育，每月定期开展反腐倡廉教育会议；推行廉政承诺、廉政谈话、诫勉谈话和廉政述职报告制度，完善对权力的制约和监督，进一步提高了项目领导班子民主生活会质量，推进了项目又好又快发展。