中证网讯(记者倪铭)兰卫医学11月25日午间披露2022年限制性股票激励计划草案,公司计划拟向激励对象授予的限制性股票数量为668万股,约占激励计划草案公告时公司股本总额的1。67。其中,首次授予限制性股票539万股,预留的限制性股票129万股。首次授予的激励对象不超过77人,包括激励计划草案公告时在公司(含子公司)任职的董事、高级管理人员、中层管理人员及核心技术业务人员,不含公司独立董事、监事。限制性股票的授予价格(含首次及预留授予)为13。28元股。 首次授予的限制性股票归属对应的考核年度为2023年2025年三个会计年度,每个会计年度考核一次。第一个归属期以公司2021年营业收入为基数,公司2023年营业收入增长率不低于35;第二个归属期以公司2021年营业收入为基数,公司2024年营业收入增长率不低于68或2023年2024年累计营业收入增长率不低于203;第三个归属期以公司2021年营业收入为基数,公司2025年营业收入增长率不低于110或2023年2025年累计营业收入增长率不低于414。